EFF TRAINING

Développer une culture d'entreprise

Organisation, management et performance

Développer une culture d'entreprise

Durée

1 jour(s) · 7 heure(s)

Prérequis

Aucun prérequis n’est nécessaire

Public

- Responsable RH, chargé de fédérer les collaborateurs autour de valeurs partagées.
- Dirigeant ou entrepreneur, désireux de donner une identité forte à son organisation.

Objectif

- Comprendre les fondements d’une culture d’entreprise
- Réfléchir à l’identité de son entreprise, ses missions, ses valeurs
- Proposer une vision d’avenir pour l’entreprise
- Faire vivre cette culture dans l'entreprise au quotidien : rituels, story telling, communication et espaces

Moyens pédagogiques

- Tour de table, échanges
- Apports méthodologiques
- Applications terrains (études de cas issus du quotidien des stagiaires)
- Ateliers collaboratifs

Programme

APPRENDRE À DÉCRYPTER L'IDENTITÉ D'ENTREPRISE

  • Mission, vision et valeurs
  • Atelier pratique : la formulation de la mission
  • Atelier pratique : la formulation des valeurs
  • Analyse SWOT et enjeux futurs : anticiper les défis de l'entreprise
  • Atelier pratique : analyse SWOT et adaptation de la vision

OUTILS POUR ANCRER LA CULTURE AU QUOTIDIEN

  • Storytelling, rituels et pratiques fédérateurs
  • Atelier pratique : construire un récit inspirant (storytelling) pour son entreprise
  • Espaces physiques et symboliques : créer un environnement aligné avec la culture
  • Calendrier de communication interne : Faire vivre la culture au quotidien

CONCLUSION : SYNTHÈSE ET PERSPECTIVES POUR CONSTRUIRE UNE CULTURE D'ENTREPRISE DURABLE

Suivi et évaluation

Qualité des échanges
Participation aux ateliers

Évaluation de la formation

- Mises en situation spécifiques aux cas managériaux rencontrés par stagiaire
- Débriefing individuel

Délai d’accès

48 heures avant le début de la formation

Accessibilité

Merci de contacter notre référent handicap
melanie.duarte@efftraining.com


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